Elektrisch, umweltfreundlich, leise und super sparsam. Der jobroller ist eine attraktive Mobilitätsalternative und das ideale Benefit für ArbeitnehmerInnen. Besonders in Städten wird der Weg zur Arbeit oft zur Tortour: verstopfte Straßen, Staus, Parkplatzsuche… Hier können ArbeitgeberInnen mit jobroller ein Super-Benefit anbieten – sogar für Pendler in ländlichen Gebieten ist jobroller eine Option. Zusätzlich sind jobroller durch finanzielle Vorteile, Förderprogramme und Steuereinsparungen für MitarbeiterInnen besonders lukrativ, ohne dass zusätzliche Kosten für die ArbeitgeberInnen entstehen.
Zuerst muss der Arbeitgeber mit uns Kontakt aufnehmen und (1) schließt dann einen Rahmenvertrag mit der Mercator-Leasing sowie Nutzungsüberlassungsverträge (5) mit den Mitarbeitern (3) ab.
Sind alle Formalitäten geklärt, suchen sich die Mitarbeiter einen E-Scooter, Elektroroller oder ein Elektromotorrad (4) in unserem Elmox Shop aus, den sie dann für den Weg zur Arbeit und privat nutzen können.
Die monatlichen Leasingraten inkl. Versicherungs- und Serviceanteil (6) werden über 3 Jahre vom Bruttogehalt abgezogen. Das spart bis zu 46 % gegenüber einem Barkauf.
Das attraktive Benefit: jobroller für ArbeitgeberInnen
Für Unternehmen wird es immer schwieriger, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Deshalb ist jobroller ein ideales Benefit für eine Bewerbung oder um Mitarbeiter zu binden – und eine Alternative zur Gehaltserhöhung.
Mobil & sparsam: jobroller für ArbeitnehmerInnen
jobroller bietet viele Vorteile: monatliche Raten ohne Anzahlung, bis zu 46 % Einsparung gegenüber einem Privatkauf, geringe Verbrauchs- und Unterhaltskosten, Verkleinerung des eigenen CO₂-Fußabdrucks ...
jobroller Erklärvideo
Unser Erklärvideo zeigt die jobroller-Vorteile für ArbeitgeberInnen und ArbeitnehmerInnen.
jobroller Infoflyer
Überzeugende Argumente für die neue Mobilitätsalternative. Downloaden, ArbeitgeberIn begeistern und losfahren.
Vertrauen ist uns wichtig. Deshalb arbeitet jobroller nur mit Händlern und Marken zusammen, die für Qualität und Zuverlässigkeit stehen. Denn auch nach dem Kauf gehört die persönliche Kundenbetreuung mit Inspektion, Wartung und Reparatur zur jobroller-Philosophie.
Azubis gesucht? Gut, wenn man als Arbeitgeber mit einem Extra-Bonus punkten kann. Hier kommt jobroller ins Spiel: Mit dem E-Scooter, E-Roller oder E-Motorrad kostengünstig und umweltfreundlich zum Ausbildungsbetrieb oder in die Berufsschule fahren. Das bietet kein benzinbetriebenes Modell.
Du hast Fragen zu Jobroller ®️
Schreib uns eine Nachricht, wir melden uns schnellstmgölich zurück